1986年,江苏淮安一个普通代课教师的家里,诞生了一个男婴。父亲严介和给他取名严昊。看着儿子可爱的面庞,严介和却没有当上父亲的喜悦,反而眉头紧锁,因为这个孩子的到来,将让他丢掉令人羡慕的铁饭碗,一家人的生计也将从此没有着落。
“狂人”严介和的早年生涯:和学生喜结连理,因超生二胎丢掉铁饭碗
上面说到的严介和,相信很多人都是知道的,他就是华人投资界的第一狂人,太平洋建设集团的创始人,是一位身家上千亿的顶级富豪。
严介和本来只是一个高中教师,确切地说,是一位代课教师。但在他执教的那个年代,代课教师转正是很有希望的,只要他继续干下去,就一定能保住这个人人羡慕的铁饭碗。
当老师让严介和收获最多的不是工作经验,也不是金钱,而是一份爱情。他的妻子张云芹,就是他一位学生,用严介和自己的话来说,他们是正儿八经的“师生恋”。不过与很多人想象中不同的是,张云芹只比严介和小了3岁,这简直是婚姻中最完美的年龄差了。
那个年代的人结婚都很早,高中一毕业 ,张云芹就嫁给了严介和,这也是他们恋爱期间定下的承诺。婚后不久,张云芹生下一个女儿,三年后,她又一次怀孕,得知这个消息后,丈夫严介和却陷入了沉思。
他其实很想让妻子把孩子生下来,因为他有女儿却没儿子,万一二胎是儿子,不就儿女双全了吗?可当时计划生育抓得很严,像他这种有铁饭碗的人,是万万不敢超生的,否则必然工作不保。思前想后很多天,严介和最终还是做出了一个疯狂的决定:生下来!毫不意外的,他因为超生二胎而丢掉了教师的工作,只不过当时谁也想不到的是,这也将开启他人生的一次飞跃之旅。
超生二胎罚款1.8万,还丢掉了铁饭碗,却因祸得福
超生二胎让严介和永远地离开了讲桌,还让他背上了1.8万元的超生罚款。那可是1986年的1.8万元,换算到今天,怎么也得值个几十万了。唯一值得庆幸的是,二胎确实是个男孩,虽然付出了巨大的代价,严介和还是如愿实现了“儿女双全”的梦想。
家里多了一张嘴,又丢掉了工作,严介和的压力陡增,无奈之下,他只得下海经商。好在他当教师期间积累了一些人脉,很顺利地找到了一份国企的工作。奇怪的是,从来没有经商经验的他居然将这家濒临倒闭的国企挽救了回来。
有了这份传奇的经历,严介和在业内名声大增,他后来又接管了几家国企,每次都让这些弊病重生的企业起死回生。在国企辗转几年后,严介和信心满满地单干起来,从最初的一家小公司,短短几年间就发展成中国基建领域的龙头企业,这便是今天的太平洋建设集团。
就在严介和事业风生水起的那段时间里,超生的二胎严昊也逐渐长大成人。他似乎继承了父亲的经商天分,大学期间就深度参与公司事务,从办公室主任,到总经理助理,再到常务副总经理,最后成为总经理。大学这4年,严昊几乎把九成的时间都放到了家族企业上,一步一个脚印,有条不紊地向着企业核心攀登。
当然了,这离不开父亲严介和的支持和栽培,而在面对媒体谈到自己的成功时,严昊也毫不掩饰地说自己“生得好!”尽管这3个字的背后,是父亲失去工作、背上1.8万巨额罚款的代价。
25岁接手千亿家产,超生的二胎瞬间成为江苏首富
大学四年在公司里的表现,让严介和看到了儿子“子承父业”的希望,但他当时还是比较保守的。有一次接受采访时,他表示会让儿子接班,但怎么也得等到20年后。
据说第二天从新闻上看到这个消息时,严昊心里很不是滋味,他觉得自己大学期间已经得到了充分的历练,何必要等到20年以后再接班?不服气的他主动找到父亲说明情况,严介和有心考验他,便让他接手了太平洋集团新收购的一家经营不善的企业苏辰集团。严介和当时想的是,如果儿子能把这家企业做起来,那就放心地让他接班,如果儿子失败了,也相当于给他上了一堂课。
久历商场的严介和,心中更偏向的是后一种可能,严昊毕竟才二十出头,怎么可能让苏辰集团起死回生?可正如当年他接手国企时的表现一样,儿子严昊居然也在接手苏辰后的第一年就将其扭亏为盈,而且还获利高达8000万元。
这个成绩让严介和喜出望外,渐渐地也收回了曾经放出的“20年后再接班”的想法。又过了两年,严介和看到儿子接手的二级企业个个都表现优异,便彻底放下心来,在儿子婚礼的当天,更是对着前来道贺的来宾郑重宣布:把公司移交给25岁的严昊!
当时的太平洋集团,已经是一家资产超过1000亿的大集团,并且是严家百分之百控股的。这就意味着,严介和移交太平洋集团给严昊后,只有25岁的他,就瞬间成为了江苏省的首富。
严昊虽然是子承父业,但他接过家族企业的大棒,却也是靠自己出色的表现争取而来的。有这样一位优秀的儿子,严介和当年因为超生而背负的种种代价,也可以说是非常值得的了。至于严昊对着媒体说出的那3个字“生得好”,不但可以解释为他出生在优越的家庭,也可以解释为他的出生本身就是严家的一大幸运!
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