追索劳动报酬是什么意思（追索劳动报酬纠纷案例）

商家名称：

律来帮

商家认证：

VIP会员

手机号码：

18365284851

添加微信：

18365284851

温馨提示：

请说在创想鸟看到,优惠更多

12月21日，记者从成都市青羊区总工会获悉，青羊区劳动纠纷“一站式”多元化解联动处置中心成立1年，坚持“源头预防、多方联动、调解为主”的主基调，着力构建“一站式”劳动纠纷多元化解新范式，受理劳动纠纷调解申请3058件，成功调解处理劳动纠纷1109件，为劳动者追回劳动报酬、补赔偿金等1677.43万元，让劳动维权进入快车道，让暖心实事走进劳动者身边。

全面整合权益保障力量

实现矛盾化解由“单线”进化成为“多元”

青羊区总工会相关负责人介绍，劳动纠纷“一站式”化解中心在青羊区委、区政府的关心支持下，经区委常委会议专题研究，区总工会、区人社局、区法院牵头负责，整合区仲裁院、劳动监察大队、法院巡回法庭、法律援助中心、女职工维权中心等资源，联合设立了11个调解室，4个仲裁庭，1个巡回法庭，1个法律援助站、1个律师会客室，涵盖了“劳动监察执法、互联网+调解仲裁、工会法律服务、人民调解、法律援助、司法确认”等功能，打破以往各单位“单兵作战”的局限，为劳动争议纠纷提供“一站式”管理、“一窗式”办理、“一条龙”处理。

截至目前，该中心已累计接待职工群众8000余人次，受理劳动纠纷调解申请3058件，调解处理劳动纠纷1109件，为劳动者追回劳动报酬、补赔偿金等1677.43万元。

大力提升劳动服务质效

保证职工群众在“闹心”之余更觉“暖心”

人才效应“聚力”，调解服务专业性更强。由青羊区总工会牵头成立青羊区劳动纠纷人民调解委员会，广泛吸纳多领域调解力量，组建了一支涵盖人社系统、工会系统、法院系统、司法系统、妇联及街道、园区、社区人员的130 余人的调解队伍；公开选拔专业人才，招聘5名年轻负责、有一定经验和理论基础的专职人员；创新搭建“律师会客室”，每天均安排驻点律师在中心提供专业法律咨询服务。

“互联网+”助力，群众维权体验感更好。青羊区总工会推动“一站式”联调处置信息系统上线运行，劳动者通过微信小程序和网页直接完成线上申请，案件全流程云端可见、全周期跟踪管理，劳动者可以实时查看处理进度，缓解维权焦虑，调解员可以选择网络、现场、电话调解等方式进行处理，在线制作调解书，在线申请仲裁确认、司法确认。

全域调解聚“合力”，纠纷处置进度条更快。青羊区总工会加强工作衔接，联处系统与仲裁、监察流程并行运行，若案件调处成功，则自动进入仲裁、监察结案流程，若案件未调处成功，则由仲裁、监察继续处理，不影响维权时效。布局全域调解，将130余名调解员分为联处中心组和1至12组，分别对应相应街道片区，在青羊区少城街道、黄田坝街道设立分中心，有效缩短劳动纠纷的维权周期，降低维权成本。