快速涨粉丝的用什么办法（30天从800粉到2.7万粉丝的秘诀）

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玩头条四年多，我真正的涨粉是在这两个月，从2018年2月17日开始到2018年3月19号，三十天内，我涨了2.6w粉丝，并且这个速度还在增长中。

我就是一个普通人，没有惊人的背景，一个月的时间改变了我很多。我成为头条粉丝增长速度最快的用户之一，每天以1000+的速度在增长粉丝。我粉丝只有1600的时候，就敢招学生教他们来用今日头条赚钱。我自己通过互联网做代购，维持了九个月无业游民的生计。

就是这么一个我，在观察头条上用户的习惯后发现，很多人想涨粉，内容也不差，但是就是不知道怎么涨粉。每天都写很多内容，也非常认真，粉丝一直只有几百个。大家都知道粉丝就是钱，粉丝能够变现，但是她们就是不知道如何运用自己的知识和能力来增加粉丝。

我收到了很多评论和私信问我，如何涨粉。

通过这些ID后面的内容，我发现了一些通性：

粉丝多的人，原因各不一致。但是粉丝少的人，特征非常明显。

不信你看很多网红，她们会对她们火起来的理由表示无解。有的人靠一首歌红了，有的人靠一个小视频红了，有的人靠喔土豪捧一夜之间红了，有的人用叫喊的方式做菜也红了。

而更多的人，想红，想涨粉丝，却不知道如何涨粉。或者涨到了一个临界点，就陷入了瓶颈期，再也上不去了。这个临界点可能是几万，可能是几百。我朋友把我的临界点定为5w和10w。他认为，以我的能力，从0到1w很容易，但是从1w到十万非常难。而我在用每天涨一千粉的速度刷新他的预估。

今天，我要把日涨一千粉的秘诀贡献出来，帮助更多人涨粉。

【1】迅速完成原始粉丝积累。

我们提到财富自由的时候，一定会提到人生第一桶金。完成了第一桶金的积累，才能有后续飞速发展。

涨粉也是一样，你必须要有原始粉丝的积累，才能够让你的内容阅读数成指数级增长，让你的内容权重变高。

杜子建的互粉活动，就帮助很多人实现了原始粉丝积累。

很多笨蛋，自以为是地提出，互粉是骗粉的方式，是无意义的行为。

我看过从不评论也不争论，包括我在今日头条的核心作者群里，也有问答达人对我互粉的行为进行冷嘲热讽。我从不去争吵，因为，不与傻人论短长。

为什么要互粉？因为今日头条是算法机制，你跟粉丝越多，权重越高的人互粉，你的账号权重也会获得提升，也就是说，你的内容被推荐的概率就会得到提升。

其次，根据今日头条的算法制度，内容会被先推荐一次，阅读量好，互动量好，机器才会推荐第二次。如果没有良好的粉丝基础，原始月度数据不高，机器推荐的人数就少，那么涨粉自然就慢了。

这些东西，那些人并不会去研究，自己傻还不够，还专门写文章说别人傻，还呼吁大家不要参与互粉。

听我的，如果你想涨粉，这样的账号，请果断拉黑。他们自己穷还要拖着你一起穷，你说坏不坏？

【2】垂直生产内容

我们研究头条号指数就会发现，头条号对内容的健康度、原创度、垂直度、互动度都有考量。综合考量后给到一个评分，这个评分决定你的头条号指数，指数越高，被推荐的可能性越高。

我们再研究“礼遇”计划的考核标准：只要符合标准（开通「原创」功能、未签约千人万元和百群万元计划、无违规记录、上月原创发文≥5篇、头条号粉丝数 ≥ 5000，且上月新增粉丝数 ≥ 500），就有机会上榜。不论名气大小，不论创作早晚，在头条号平台优质原创内容永远都能闪闪发光。平台将根据数据，选出最值得奖励的优质原创作者。

请注意，粉丝数大于五千。上月新增粉丝数大于五百。是两个重要的考核标准。

也就是说，如果你的内容再好，你写的再多，粉丝数及粉丝增长数量不够的话，还是不具备评选资格。

看明白了以后，你就能懂得，粉丝数多么重要了。

那么我们继续谈回内容垂直度。

如果你一直花样生产内容，首先自我知识储备不能够支持你持续生产优质内容，其次，机器在判定你内容标签的时候需要更长的时间来适应。可能这周才适应判断你是美食账号，下周你就会被推向旅行标签的受众。分散标签会影响推荐的数据，更会影响你的粉丝粘合度。这么做的后果就是，艰难涨粉，快速掉粉。

因此，一定要有良好的内容垂直度，方便涨粉。我在悟空问答运营的要求下，垂直回答职场问题后，涨粉特别快。

【3】研究平台发展战略，借力发力

经过研究头条的战略，我发现今日头条在小视频和微头条上的资源非常多。同时，悟空问答也投入了大量的资金。钱在哪里，注意力就在哪里。因此，悟空问答、小视频、微头条一定是今日头条主推的内容板块。

于是就在这三个内容板块深度运营。

我有丰富的职场工作经验，我是南昌人，在南昌十个人的小城市工作过，也在深圳几万人的五百强工作过。我三年就从普通员工跳槽成为品牌主管。又三年从一个0本金的女孩成为一个拥有两百多名客户的代购。也就是说，我打过工，创过业，走过主播，也尝试过痛过文字来赚钱。干过销售，做过电话卡促销员，在大街上发过传单，也在闹市中卖过衣服，做过电视台编导，也干过广告公司策划。

每个工作做的也都不差。编导的唯一一期节目拿了省级一等奖；服务过的客户，都是从不信任到指定让后续对接人以我为榜样；做媒介干的都是大品牌大项目，做品牌经理，做的也是最具有创新精神的内容营销。

如此丰富的职场经历，写起来完全不缺题材。因此写了非常多的职场问答。不同于机构号的讲道理，我的问答全部都是来自于亲身经历。

人们喜欢听故事，因此我的问答，推荐度非常高。如果这些内容放在头条文章不一定阅读量高，但是放在问答里，数据很好看。