因为疫情原因，春节假期一直在延长，很多公司单位宣布2月10日开始上班。那么，过了2月9号真的能安全上班吗？目前，还有几天就到上班日了，疫情还没有得到控制，但是渐渐有了好转的趋势。那么，2月9号上班还会延迟吗？让我们一起来看看吧！
过了2月9号真的能安全上班吗
自疫情蔓延至全国以来，有31个省市自治区启动了一级响应，全国上下一心，共同战“疫”，国务院办公厅延长2020年春节假期至2月2日，2月3日正常上班。根据目前防疫工作的实际情况，有28个省市作了调整，24个省市地区延长了复工时间，绝大部分是2月10日上班。
从目前疫情的发展状况来看，各省市作出复工的时间是有相关依据的，目前的重心工作是防疫，但也不能无限制的休假。2月10日上班，到底是否安全呢？
只要自己做好相关的防护措施，出门戴口罩，工作期间不扎堆，不要到人流量大的地方去，下班后回家勤洗手，注意个人清洁卫生，上班应该是安全的。
每个地方的生活超市都对外开放，超市的人流量相对来说是较大的，会接触各种类型的人，工作人员每天都在上班，他们严格按照防御的总体部署工作，自疫情蔓延以来，他们上班也是安全的。
最重要一点是自己要有防疫意识，懂得如何保护自己和家人，重要事情说三遍，防疫关键时刻，请一定正确佩戴口罩，千万不能抱有侥幸心理。
2月9号上班还会延迟吗
我觉得2月9号能不能安全上班是由疫情发展态势决定的。至少湖北是不可能的，现在铁路、高速公路、国道、市道、县道、乡村道基本都设卡防止无关员流动了。听说2月20日还有个传染的高峰期。在家好好呆着吧，命比钱更要紧。不仅是爱护自己，更是爱他人。
怎么上班才安全
疫情还没得到完全控制的情况下，现在很多企业都是开启在家上班的模式，我个人觉得这也是最安全，最不给国家添乱的上班方式了。一方面公司也能尽可能地先转起来，另一方面也尽可能地保障了员工的安全。
当然还有很多服务业、制造业其实是不得不需要人到场去上班的，那么建议相关物资可以优先给到他们，并且人员分散开来，实在要到现场的，搞值班制，能少点人出现的就少点人。
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暂时是不可能复工的，如果执意要求你们复工，你们可以反过来要求单位提供出勤保障，包括通勤车，食堂，个人防护用品，如果因为出勤导致感染的紧急救治措施等等方面的后勤保障，如果你们是特殊单位，比如口罩手套之类的卫生用品单位，那可能会有出勤，但是单位会给你们提供相应的保障措施。如果是一般工厂或者单位，不会让10号复工的。
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