怎么劝退不想要的员工

  • 怎么劝退不想要的员工(辞退一个员工简短说辞)

    一、案件回顾 张三入职代账公司做销售,试用期3个月,最近几个月,他的业绩不是很理想,业绩忽高忽低,作为用人单位,如何合法合理的辞退试用期员工,同时不用支付经济补偿金或者赔偿金呢? 二、法律知识分析 法律依据:《劳动合同法》第39条规定在试用…

    2024年12月13日
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