锋芒
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管理员工:你的善良,要学会带点锋芒!
当你看到员工在私下埋怨公司,背后讨论公司不好时,未能及时完成你安排的工作时,重复在犯同一个错误时,作为老板,你是如何处理? 是视而不见? 还是不了了之? 还是直接找上级管理,让他进行管理。 其实在管理的过程中,我们一定不能太过于纵容,你以为…
当你看到员工在私下埋怨公司,背后讨论公司不好时,未能及时完成你安排的工作时,重复在犯同一个错误时,作为老板,你是如何处理? 是视而不见? 还是不了了之? 还是直接找上级管理,让他进行管理。 其实在管理的过程中,我们一定不能太过于纵容,你以为…